Lebenslagen

1.4. Im eigenen Betrieb ausbilden

Zur übergeordneten Lebenslage "1. Bewerbersuche"

Sie beabsichtigen, in Ihrem Betrieb Ausbildungsplätze anzubieten? In diesem Kapitel informieren wir ausführlich darüber, was Sie dabei beachten müssen und wo Sie Unterstützung erhalten.

Im Kapitel "Ausbildungsmöglichkeiten und -bereiche" erfahren Sie, welche Vorteile die Ausbildung für Ihren Betrieb bietet und welche Unterschiede es zwischen einer Voll- oder Verbundausbildung gibt. Außerdem informieren wir Sie, in welchen Bereichen (z.B. im kaufmännischen, dienstleistenden oder industriell-technischen Bereich) Sie Ausbildungsplätze anbieten können.

Welche Voraussetzungen Ihr Betrieb erfüllen muss und welche persönlichen und fachlichen Eignungen an die Ausbilder gestellt werden, erfahren Sie im Kapitel "Ausbildungsbetrieb werden".

Informationen, wie und wo Sie geeignete Auszubildende für Ihren Betrieb finden, erhalten Sie im Kapitel "Gewinnung und Auswahl von Auszubildenden".

Nachdem Sie den richtigen Auszubildenden gefunden haben, müssen Sie mit ihm einen Ausbildungsvertrag abschließen. Sie erfahren in diesem Kapitel, wie ein solcher Vertrag aussieht und worauf Sie beim Abschluss achten müssen. Zur Eintragung der abgeschlossenen Verträge in das Verzeichnis der Berufsausbildungsverhältnisse und über die Gesundheitsuntersuchung für Auszubildende unter 18 Jahren informieren wir ausführlich in Form von Verfahrensbeschreibungen.

Im Kapitel "Organisation der Ausbildung" wird der Ablauf der Ausbildung erläutert und Sie erfahren, was im Ausbildungsbetrieb beachtet werden muss. Insbesondere erhalten Sie Informationen zur Anmeldung des Auszubildenden bei der Berufsschule, zum betrieblichen Ausbildungsplan und zum Ausbildungsheft.

Eine vorzeitige Beendigung der Ausbildung kann beispielsweise mit der Kündigung des Ausbildungsverhältnisses durch den Arbeitgeber erfolgen. Unter welchen Voraussetzungen dies möglich ist, erfahren Sie in diesem Kapitel.

Mit der Ausbildung sind immer auch Kosten verbunden. Im Kapitel "Kosten und Fördermittel" informieren wir Sie, welche Kosten im Betrieb entstehen und welche Förderungen Sie eventuell in Anspruch nehmen können.

Freigabevermerk

Zugeordnete Verfahren und Dienstleistungen:

• Anmeldung des Auszubildenden in der Berufsschule
• Anmeldung des Auszubildenden zur Abschlussprüfung
• Anmeldung des Auszubildenden zur Zwischenprüfung
• Ausbildungsbegleitende Hilfen (abH) beantragen
• Ausbildungsbonus
• Ausbildungsverbund für Auszubildende - Förderung beantragen
• Ausbildungszeit verkürzen oder verlängern
• Azubi transfer - Förderung beantragen
• Berufsausbildungsverhältnis nach der Probezeit kündigen
• Erlangung der Qualifikation als Ausbilder
• Erstuntersuchung bei Auszubildenden unter 18 Jahren durchführen lassen
• Verzeichnis der Berufsausbildungsverhältnisse - Eintragung beantragen